中共曲阜市纪委办公室文件曲纪办发［2010］12号★关于深入开展廉政文化"六进"示范点创建和复核活动的通知 为认真落实中纪发［2009］27号、鲁纪发［2010］13号、济纪发［2010］19号精神，扎实推进以完善惩治和预防腐败体系为重点的反腐倡廉建设，提升和打造具有曲阜特色的廉政文化体系，经研究，决定在全市深入开展廉政文化"六进"示范点创建和复核活动。现将有关事宜通知如下： 一、深刻认识"六进"示范点建设的重要意义 廉政文化建设主要以党政机关和领导干部为重点，以培育廉洁价值理念为根本，以廉政制度和规范为支撑，以群众广泛参与的廉政文化创建活动和丰富多彩的廉政文化产品为依托，在反腐倡廉建设中处于基础地位。"六进"示范点作为廉政文化建设的重要载体，不仅是反腐倡廉工作面向全党全社会的基本途径，也是广大群众共同参与廉政文化建设的主要渠道。今年，深入开展"六进"示范点创建和复核活动，旨在深入贯彻近期中央省市纪委关于加强廉政文化建设的文件精神，总结推广近年我市廉政文化建设取得的经验做法，因此，各单位要充分认识"六进"示范点建设工作的重要意义，以此次活动为契机，切实增强做好廉政文化"六进"工作的信心，在总结以往工作基础上，进一步掌握廉政文化建设规律，提高廉政文化建设水平，不断探求"六进"工作的新方法、新途径，引导广大干部群众树立崇廉尚勤、积极向上的思想道德情操，大力营造崇廉、尚廉、扬廉、助廉的社会氛围。 二、开展"六进"示范点建设的目标要求 开展廉政文化"六进"示范点建设工作，作为今年全市深入推进"制度创新年"活动的一项重点工程，各乡镇街道和部门单位党（工）委、党组务必要高度重视，严格标准，积极采取有效措施，深入推进廉政文化进机关、进社区、进家庭、进学校、进企业、进农村，积极培育创建和管理好一批领导重视、制度健全、活动扎实、成效明显、具有典型示范作用的廉政文化建设典型，以点促面，进一步提高全市反腐倡廉宣传教育工作的整体水平。 三、"六进"示范点建设标准和创建步骤　　（一）建设标准。"六进"示范点建设标准是当前开展廉政文化建设工作的基本抓手和主要依据。近期，市纪委结合上级有关精神，并参照《曲阜市廉政文化"六进"示范点创建标准》（曲纪办发［2008］4号）、《关于深入开展"六进"示范点创建打造廉政文化精品的实施方案》（曲纪办发［2008］18号）等文件，做了进一步的充实和完善，明确了牵头单位，细化了内容标准，制定了工作主题，形成了内容丰富、操作灵活、特点鲜明的进机关、进社区、进家庭、进学校、进企业、进农村建设标准（具体内容详见附件1）。 （二）创建步骤。"六进"示范点分为市、县两级，采取逐级申报。 1、关于曲阜市级廉政文化建设示范点创建。各单位应按照全市廉政文化"六进"示范点标准，积极发动引导和创建新的示范点。请创建单位于10月15日前，认真填写《2010年度曲阜市级廉政文化"六进"示范点申报表》（见附件2），上报申报典型材料（文字内容在1500左右），送市纪委宣教室（联系电话：4498567，联系邮箱：qfxjs@163.com）。各单位提出创建申请后，要按照创建标准和创建计划创造性地开展创建活动。市纪委和各牵头单位党委、纪委将给予指导和协调。根据各申报示范点创建情况，10月下旬，市纪委将组织人员，采取听汇报和看现场方式，对申报单位进行考评，根据考评结果，年底对达标单位予以公布，并作为对各党（工）委、党组党风廉政建设目标责任制考核的内容。 2、关于济宁市级廉政文化建设示范点申报。主要在已命名的曲阜市级廉政文化"六进"示范点（详见附件3）中产生。近期，市纪委将对已命名的40余个曲阜市级廉政文化"六进"示范点进行复核验收。请已命名单位严格对照"六进"示范点建设标准，积极做好迎查准备，并于10月15日前填写《2010年度曲阜市级廉政文化"六进"示范点复核表》（见附件4）、上报自查报告（文字内容在1500左右），送市纪委宣教室（联系电话：4498567，联系邮箱：qfxjs@163.com）。10月下旬，市纪委将采取听、看、查等方式，对复核单位进行考评，根据复核结果，对达标示范点，年底将优先列为申报济宁市级廉政文化建设示范点候选单位；对达不到标准的单位，将给予摘牌处理，并在全市通报。四、几点要求　　（一）加强领导，提高认识。开展廉政文化"六进"示范点创建和复核活动，是深入推进廉政文化建设的有效措施，也是健全廉政文化建设长效机制的重要举措。各单位要充分认识开展廉政文化"六进"示范点建设的重要性，将其列入下半年党（工）委、党组工作的议事日程，明确目标，健全组织，落实制度，广泛发动，为搞好示范点建设积极创造条件。　　（二）精心组织，认真实施。各单位要结合实际，选好载体，严格按照标准要求，组织实施示范点建设工作（原则上各党（工）委、党组每年示范点申报应不少于1个）。特别是基层纪（工）委、纪检组和"六进"有关牵头单位，要不断强化措施，加大创建工作的指导力度，坚持常抓不懈，持之以恒地搞好服务和对接工作。被确定申报参加曲阜市级廉政文化"六进"示范点创建和已命名的示范点单位，更要坚持高标准、严要求，精心谋划，倾力打造，力争通过市级验收。在示范点建设过程中，各单位对已开展的每一项工作、每一个活动要配好专人，留存好文字、图片、音像等资料，建立规范详细的文书、实物档案，及时将廉政文化成果固化、形象化。（三）从严管理，巩固成果。各乡镇街道、部门单位和企业党（工）委、党组是廉政文化"六进"示范点建设的主体，要勇于担当。各基层纪（工）委、纪检组是"六进"示范点创建和复核工作的主力，要敢于负责，切实加强对拟申报和已公布的各级廉政文化"六进"示范点的管理，坚持标准，创造经验，充分发挥好示范作用。附件：1.全市廉政文化"六进"示范点创建标准2.2010年度曲阜市级廉政文化"六进"示范点申报表3.全市廉政文化"六进"示范点名录4.2010年度曲阜市级廉政文化"六进"示范点复核表 中共曲阜市纪委 2010年9月15日主题词：廉政文化建设 示范点 通知中共曲阜市纪委办公室 2010年9月16日印发（共印30份）附件1：全市廉政文化"六进"示范点创建标准一、廉政文化进机关示范点建设标准（牵头单位：市直机关工委及其它各乡镇街道、部门单位党委、党组）廉政文化进机关要以"廉政为民"为主题，以党风廉政教育、职业道德教育和"五型"机关建设为重点，以培养廉洁高效、公道正派的机关作风为目的，以确立"立党为公、执政为民"的服务理念为根本。进机关示范点要达到"五有"标准：一是有健全的组织、制度。各单位机关有廉政文化建设领导小组和工作协调会议，并建立切合实际的廉政文化建设规划、计划和活动制度，提出符合本机关特点的廉政理念。二是有活动场所和设施。在机关办公场所设有廉政文化宣传栏，党务、政务公开栏，有固定的党风廉政宣传教育场所，在机关内部的图书室、阅览室和电化教育设施，设立"廉政书架"、"廉政教育影视角"等，充分发挥勤政廉政先进典型示范和反面案例警示教育的作用。三是有经常性的反腐倡廉教育。结合本机关、本系统工作实际，将廉政教育纳入党员干部培训教育计划，领导干部带头讲党课，使全体党员干部不断强化廉政意识，增强法制观念，规范廉洁从政行为。四是有丰富多彩的廉政文化活动。每年有计划地开展各种廉政文化活动。领导干部在活动中表率作用强，其他党员干部全员参与，通过开展以廉政文化为主题的演讲比赛、征集格言、学唱传唱廉政歌曲、举办廉政书画展、举行勤廉事迹报告会和警示教育会等，营造"以廉为荣、以贪为耻"的氛围。五是有本部门的工作特色。机关廉政文化建设要与机关作风建设、行风建设、效能建设相结合，与落实中央和省、市关于廉洁从政的各项要求相结合，体现本机关的特点，建设富有特色的机关廉政文化，为建设为民、务实、高效的机关服务。　　二、廉政文化进社区示范点建设标准（牵头单位：各乡镇街道党委和市委政法委、市文广新局、市委文明办）以"建和谐家园"为主题，把廉政文化建设纳入社区建设的整体规划之中，与创建文化社区、人文社区、平安社区及和谐社区融为一体，充分发挥社区党组织和社区居民中党员的作用，提高社区居民支持和参与反腐倡廉工作的积极性。进社区示范点要达到"五有"标准：一是有整体规划。结合社区特点，建立以廉洁为主题的廉政文化景观，陶冶情操。设立廉政文化长廊、廉政文化一条街或宣传橱窗，张贴廉政公益广告等宣传画，展示廉政典型人物事迹，宣传法律法规、文明礼仪、反腐倡廉知识，烘托廉洁文化氛围，努力形成"廉荣贪耻"的社会风气。　　二是有廉政文化组织和活动计划。由各街道办事处牵头，建立社区廉政文化建设领导小组，制订切实可行的廉政文化建设计划和具体实施意见。　　三是有固定的廉政文化活动场所。社区活动中心设有廉政文化活动室，免费向居民开放，在社区图书馆(室)设置廉政文化书柜，在社区休闲场所开展廉政文艺演出、放映廉政题材影片、录像片等活动。　　四是有经常性的社区活动。根据社区特点，开展适合居民特点和需要的廉政文化活动，每年至少组织一至两项有影响的廉政文化活动。　　五是有一批廉政文化活动骨干。充分发掘和利用社区廉政文化建设资源，将宣传、教育、文艺等人才和离退休老干部、退休职工组织起来，积极投入社区廉政文化活动之中。　　三、廉政文化进家庭示范点建设标准（牵头单位：市妇联）　　以"树清廉家风、育勤俭美德"为主题，教育引导党员干部树立良好家风，教育干部家属子女当好廉内助，共同构建家庭廉政拒腐防线。要把家庭助廉教育同家庭美德教育结合起来，纳入"五好文明家庭"创建之中。　　进家庭示范点要达到"五有"标准：　　一是有组织领导机构。建立以妇联牵头，其他相关部门单位参加的廉政文化进家庭联席会议制度，定期召开会议，协调督促廉政文化进家庭活动的开展。　　二是有切实可行的计划。要制定本单位党员干部家庭助廉教育工作计划和具体实施办法。　　三是有经常性的活动。每年组织党员干部家庭开展廉政教育活动。如举办"廉内助"学习班，组织家属到儒家崇廉尚勤思想基地等场所参观学习，在节假日等重要时段向干部家庭发廉政短信或倡议书，教育干部家属当好"廉内助"，共筑家庭廉政防线。　　四是有家庭助廉典型。树立一批"廉洁家庭"、"廉内助"典型，培植、宣传先进典型，弘扬正气。　　五是有一批家庭助廉读物。通过给党员领导干部家庭送廉政书刊、签订助廉协议、召开家庭廉情通报会等，保证家庭助廉活动经常有效。　　四、廉政文化进学校示范点建设标准（市教体局和各乡镇街道党委及教委）　　以"崇尚廉洁、明辨是非、净化心灵"为主题，把学校的廉政教育作为一项长期性、基础性工作，发掘和利用孔子故里各种文化资源，把儒家传统的勤廉理念和当代廉洁思想作为加强和改进未成年人思想道德建设的重要内容，把廉政教育作为师德师风建设的重要内容，融入学校教学活动之中。 进学校示范点要达到"五有"标准：　　一是有廉政文化建设工作规划和具体实施意见。在学校党组织的统一领导下，形成思想政治教育部门及相关工作部门各负其责，广大师生共同参与的工作机制，科学制定学校开展廉洁教育的规划、计划和学校廉政文化建设的目标、内容、措施。　　二是有符合青少年认知规律的廉洁教辅资料和辅导教师。把《儒家经典文化读本》（幼儿卷、小学卷、初中卷、高中卷）列为在校学生思想道德教育和校园文化建设的重要内容。学校根据学生的不同特点，结合地方课程设置，分类使用，有计划地开展廉政文化专题教育活动。　　三是有适应师生需要的丰富多彩廉政文化活动。根据不同学校学生和教师的不同需求，积极组织开展多种形式的有影响力、有吸引力的校园廉洁教育主题活动。　　四是有固定的廉政文化传播渠道和阵地。在学校图书馆设置廉政文化书架，学校广播、网站等有廉政文化专栏、专页，学生文化活动有廉政文艺节目，学生社会实践活动有廉政文化建设方面的内容。　　五是有完整的廉政文化建设督查考评制度。由市教体局牵头，制定廉洁教育进校园实施方案，明确督查考评的主体、对象、时间、目标、方法和奖惩措施，确保学校廉政文化建设在人员、时间、内容、效果等方面的落实。　　五、廉政文化进企业示范点建设标准（市经信局党委、开发区党工委）　　以"廉洁诚信、守法经营"为主题，把廉政文化融入企业文化、企业精神建设之中，作为企业创新发展理念之一，促进企业艰苦奋斗、守法经营、造福社会。　　进企业示范点要达到"五有"标准：　　一是有企业廉政文化建设工作规划和具体实施意见。由市经信局和开发区党工委牵头，建立和完善包括组织领导、职责分工、活动安排、落实措施、考核办法等进企业示范点的建设方案。将企业廉政文化建设作为一项重要内容，纳入企业党建工作整体规划，与企业经营管理和精神文明建设等工作同部署、同落实、同检查、同考核。　　二是有对企业员工的廉洁经营教育计划。要组织企业经营管理人员和职工群众，认真开展"廉洁诚信、守法经营"等主题的学习教育活动，增强社会公德和职业道德意识。　　三是有固定的企业廉政文化活动场所。利用企业文化活动中心等，建立廉政图书室、廉政影视角，设立廉政文化主题景观。　　四是有丰富多彩的廉政文化活动。利用企业宣传、文化载体、阵地开展廉政文化活动，领导班子和全员参与的廉政教育及廉政文化活动每季度不少于一次。　　五是有明显实际成效。将反腐倡廉寓于企业文化建设和企业经营管理的全过程，将反腐倡廉制度建设纳入企业规章制度建设之中，企业实行规范的厂务公开，公开内容真实、全面，有效防止发生腐败问题。　　六、廉政文化进农村示范点建设标准（各乡镇街道党委和市新农办、市农业局、市民政局）以"倡树清廉风、建设新农村"为主题，把反腐倡廉作为建设社会主义新农村的重要内容，针对农村的特点和实际，把廉政文化建设与建立村级民主决策制度、村务公开制度、基层民主制度等结合起来，推进基层民主决策和民主监督，促进农村党员干部廉洁奉公，广大村民崇尚廉洁。　　进农村示范点建设要达到"五有"标准：　　一是有廉政文化建设规划和具体实施意见。由各乡镇街道党委牵头，健全廉政文化进农村的组织领导、目标任务、活动安排、落实措施、经费保障等有关方案。　　二是有固定的廉政文化活动阵地和骨干队伍。在农村广播、电视、远程教育网络、图书馆(室)等传媒场所要有固定的廉政文化节目、栏目或宣传教育内容，建立村廉政文化活动中心，有一支业余的廉政文化文艺演出队伍。　　三是有适应农村特点的廉政文化活动。利用农村已有文化阵地，借助各种活动时机，采取多种多样的形式，经常开展农民群众喜闻乐见的廉政文化活动。　　四是有本地特色。充分挖掘利用本地的廉政文化资源，开展富有本地风格的有影响力的廉政文化建设活动，形成优势和特色。　　五是有督查考核。要积极完善农村廉政文化建设的规章制度，把廉政文化建设与社会主义新农村建设的其他各项工作同部署、同检查、同考核、同奖惩。结合实际，制定科学的考核办法，推动社会主义先进文化在农村的传播。七、廉政文化"六进"示范点的考核评选1、廉政文化"六进"示范点分为市、县两级。每年10月中旬申报一次。曲阜市级廉政文化建设示范点，由市纪委、监察局组织考评后确定；济宁市级廉政文化建设示范点从曲阜市级示范点中推荐，经复核考评后确定。2、曲阜市级廉政文化"六进"示范点，由市纪委统一组织考评，市纪委常委会研究审定后，每年年底集中统一命名表彰。3、市纪委每年对曲阜市级廉政文化"六进"示范点进行一次复评，每两年对济宁市级廉政文化"六进"示范点进行复核，对凡不能及时维护、更新廉政文化建设宣传阵地、设施，不能经常开展廉政文化建设活动，达不到廉政文化建设示范点标准的，将撤销命名并通报批评。附件2：2010年度曲阜市级廉政文化"六进"示范点申报表示范点名称申报类别主管单位单位名称联系人姓 名 职 务电 话创建计划（可另附纸）主管单位意见 （盖章） 年 月 日注：申报类别指曲阜市级进机关、进企业、进社区、进农村、进家庭、进学校示范点附件3：全市廉政文化"六进"示范点名录一、第一批曲阜市级廉政文化"六进"示范点14个 1、廉政文化进机关示范点（4个）：市国税局时庄分局、书院工商所、时庄派出所、陵城法庭2、廉政文化进社区示范点（2个）：鲁城街道南池社区、池涯社区3、廉政文化进家庭示范点（1个）：市妇女儿童活动中心4、廉政文化进校园示范点（3个）：市实验中学、市实验小学、田家炳小学5、廉政文化进企业示范点（2个）：裕隆集团、天博集团6、廉政文化进农村示范点（2个）：书院街道夏家村、南辛镇彭庄村二、第二批曲阜市级廉政文化"六进"示范点26个 1、廉政文化进机关示范点（9个）：市建设局、市广播电视台、市检察院、市文物旅游局、市人口计生局、市审计局、市物价局、市中医院、市公安局董庄派出所2、廉政文化进社区示范点（2个）：鲁城街道南泉社区、书院街道旧县二街社区3、廉政文化进校园示范点（4个）：曲阜中医药学校、市特殊教育学校、姚村镇中学、王庄镇岳家村小学4、廉政文化进企业示范点（2个）：三孔旅游服务公司、富华燃气有限公司5、廉政文化进农村示范点（9个）：开发区（时庄街道）张庄村、董庄乡屈家村、吴村镇龙尾庄村、姚村镇保宁村、防山乡齐王坡村、小雪街道西雪村、陵城镇官庄村、息陬镇北元疃村、南辛镇西官村三、曲阜市首批廉政文化精品工程4个市实验小学、市公安局时庄派出所、鲁城街道南池居委、书院街道夏家村四、济宁、山东和全国命名的廉政教育示范基地1个儒家崇廉尚勤思想教育基地（孔子六艺城·故里园、孔子文化园·明镜轩、孔府·戒贪图和阁老凳）附件4：2010年度曲阜市级廉政文化"六进"示范点复核表示范点名称复核类别主管单位单位名称联系人姓 名 职 务电 话年度工作小结（可另附纸）（盖章） 年 月 日复核意见 （盖章） 年 月 日注：复核类别指曲阜市级以上进机关、进企业、进社区、进农村、进家庭、进学校示范点

为全面贯彻中央《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》和教育部《关于在大中小学开展廉洁教育试点工作的意见》精神，具体落实我校廉政文化建设实施方案，面向教职工开展反腐倡廉教育，面向广大学生开展廉洁教育，建设具有中医药特色的校园廉政文化，现提出如下规划。一、校园廉政文化建设和廉洁教育的总体要求1.充分认识校园廉政文化建设和廉洁教育的重要意义，为建设和谐校园提供有力保障党中央为加强党风廉政建设和反腐败斗争，促进社会主义和谐社会的构建，实施了建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系的重大战略决策。明确要求大力加强廉政文化建设，积极推动廉政文化进学校，加强青少年廉洁教育。全面推动校园廉政文化建设和廉洁教育，是建立健全反腐败工作长效机制的重要举措；是促进社会和谐、净化社会风气，养成"以廉为荣，以贪为耻"道德风尚的基础保证；是加强和改进未成年人思想道德建设和大学生思想政治教育的重要任务；是青少年健康成长，确保党和人民的事业代代相传、长治久安的必然要求。学校开展廉政文化建设，对于推进学校改革发展，对于培养社会主义可靠接班人和合格建设者，对于建设和谐校园都具有十分重要的作用。学校各级领导干部和全体师生员工要充分认识廉政文化建设和廉洁教育的重要意义，各关处室要充分利用舆论资源和阵地，广泛宣传廉政文化建设和廉洁教育的重要意义和作用效果，营造全校师生"以廉为美，崇廉尚洁"的良好风尚。2.廉政文化建设和廉洁教育的基本思路和工作原则校园廉政文化建设和廉洁教育要站在学校工作全局的高度，统一思想，提高认识，认真规划，真抓实干。要立足当前，着眼长远；要坚持正面教育为主，继承创新；要因势利导，循序渐进。要坚持寓于思想教育、纪律教育、法制教育、社会公德教育、职业道德教育之中，贯穿于学校教育的全过程；坚持建立健全与课堂教育教学相衔接，与校园文化建设相融合，与党团组织活动相结合，与人才培养目标相一致的长效机制；坚持家庭、学校和社会密切配合，充分调动各方面的积极性、主动性和创造性，形成全面推动廉政文化建设和廉洁教育的合力。按照中共中央《实施纲要》和教育部办公厅《意见》要求，在深入体会中央文件精神的基础上，我校今后的廉洁教育，需要从以前不够连贯的、规划性不是很强的层面，向自觉的、连贯的、系统的、更深层次的层面转换，着眼于培养德才兼备的创新型人才。二、廉政文化建设和廉洁教育实施步骤第一阶段：建立学校廉政文化建设和廉洁教育领导机构和工作机制；制定学校廉政文化建设和廉洁教育规划；组织开展廉政文化建设和廉洁教育宣传教育月和学生系列活动；重点在毕业生中开展廉政文化建设和廉洁教育活动。第二阶段：建设发展阶段。组织学校各有关处室组进行廉政文化建设的学习研讨，在全校开展廉政文化建设的宣传教育活动；学生处负责开展学生廉洁教育教育，推进廉洁教育进课堂，举办各种类型的廉政教育活动。第三阶段：全面实施阶段。在推广典型的基础上，在全校各层面开展廉政文化建设和廉洁教育；探索建立廉政文化建设和廉洁教育的评价体系；开展相关的经验交流活动。三、廉政文化建设和廉洁教育的主要内容和途径1.面向教职工开展廉政文化建设的内容和途径在教职工中开展廉政文化建设的主要内容：对于党员领导干部重点加强廉政勤政和党纪法规教育，增强领导干部的自律意识和廉洁从政的观念，进一步提高党员干部遵纪守法意识和廉洁自律意识，增强党员领导干部拒腐防变能力。对于广大教师重点要加强师德师风建设。要以落实《教育部关于进一步加强和改进师德建设的意见》为指导，把反腐倡廉教育纳入师德建设的各个环节，加强对广大教师的理想信念教育，切实解决师德建设中突出问题，不断提高教工整体素质，扎实搞好管理和服务工作，着力提高教师职工队伍的思想政治素质、职业理想和职业道德水平，为大学生廉洁教育工作的开展营造良好氛围。在教职工中开展廉政文化建设的途径：党委组织召开全校党风廉政建设会议、研讨和检查评比，组织各部门建立健全《惩防体系》的各项制度，充分发挥党委理论中心组和二级中心组的理论教育功能，组织安排党风廉政建设的讲座和交流学习。通过校报校刊、网络、校内广播电视、宣传橱窗等宣传舆论阵地建设，寓廉政文化建设于宣传教育活动之中。建设开通廉洁教育专题网页或网站，组织开展形式多样的网上廉政文化活动。要在干部考核任用、教师评聘中提出廉政方面的要求，要在干部培训、教工支部生活中安排廉政建设的专题学习。各单位要组织开展党纪法规、财经纪律、师德师风的学习和讨论。要通过典型示范、案例说法、评比表彰、知识竞赛、先进人物介绍等途径进行廉政教育。2.面向大学生开展廉洁教育的内容和途径在大学生中开展廉洁诚信教育的主要内容：主要教育学生自觉遵守法律法规和社会道德规范，切实增强反腐倡廉的自觉性。主要安排学生学习我们党反腐倡廉的理论与实践、社会主义政治文明建设理论、党风廉政建设和反腐败方面的政策法规以及我国古代廉政思想等。在大学生中开展廉洁诚信教育的途径：充分发挥课堂教学在廉洁教育中的主渠道功能。科学设置廉洁教育的课程，由人文学院组织要安排一定课时，在教学过程中进行以廉洁教育为主题重点提示和讲解，发挥思想政治理论课和哲学社会科学课程在大学生中开展廉洁教育的职责。充分发挥校园文化建设在廉洁教育中的育人功能。贯彻落实《教育部、共青团中央关于加强高等学校校园文化建设的意见》，在学生中传播廉政知识，弘扬廉政精神，培育和建设廉政文化。精心设计和组织开展内容丰富、形式新颖、吸引力强的廉洁教育活动。不断加强校报校刊、校内广播电视、宣传橱窗等宣传舆论阵地建设，寓廉洁教育于文化活动之中。充分发挥网络等新型媒体的重要作用，建设开通廉洁教育专题网页或网站，组织开展形式多样的网上廉洁教育活动。在各类道德实践活动中渗透廉洁教育内容，把廉洁教育融入学生的学习生活之中，引导学生从具体事情抓起，从一言一行做起，培养良好的廉洁意识。积极引导和支持兴趣小组、学生社团等学生组织开展廉洁教育活动，建设以廉洁教育为主题的校园景观，激发学生对廉洁教育工作的认同感，增强廉洁教育效果。充分发挥党团组织在廉洁教育中的引领功能。各院系党组织要充分发挥党组织的政治优势和组织优势，组织开展廉洁教育宣传活动，加强和改进大学生中发展党员工作和大学生党支部建设，高度重视学生公寓（宿舍）、网络虚拟群体等新型学生组织对在大中小学开展廉洁教育工作的重要作用，发挥大学生的积极性和主动性，做好廉洁教育工作。学校各院系要主动加强与学生家长及社会各方面的沟通与合作，形成学校教育、家庭教育、社会教育在大中小学开展廉洁教育中的整体合力。探索建立与学生家庭联系沟通的有效机制，正确引导家庭教育，相互配合地对学生进行廉洁教育。结合学校和学生的实际，依托爱国主义教育基地等各种活动阵地，广泛开展思想道德教育活动。要组织"红色之旅"学习参观活动，引导学生对勤政廉洁的先进人物和先进集体进行调研与寻访。四、切实加强组织领导，把廉政文化建设和廉洁教育作为进一步加强和改进思想政治教育的重要组成部分，进行整体规划、布置和安排1.加强领导，统筹规划我校建立廉政文化和大学生廉洁教育领导小组和工作机制，形成党委统一领导，党政齐抓共管，思想政治教育部门、学生工作部门、纪检监察部门及相关工作部门各负其责，广大干部师生共同参与的工作局面。成立校廉洁教育领导小组，组长由孔令俭担任，副组长由党总支毕允利副书记担任。组员由办公室、学生处、团委、招生就业处、纪检监察、人事处、教务处、工会、图书馆和离退休处相关负责人组成。领导小组下设办公室，具体负责学校廉政文化建设。廉政文化和廉洁教育建设领导小组在校委会领导下具体指导全校廉洁教育和建设工作。尽快科学制定曲阜中医药学校开展廉洁教育的年度计划和中长期规划。廉政文化建设和廉洁教育领导小组要每年召开联席会议，制定学校廉政文化廉洁教育工作方案，提交学校校委会讨论和通过后，将把任务分解到各个处室，正式展开贯彻落实工作。2.发挥职能作用，整体推进校园廉政文化建设廉政文化建设和廉洁教育是一项长期的系统工程，各有关职能部门负有相应的职责。廉政文化建设领导小组要重视在党员、干部中进行廉政教育。在学校党员组织生活中、在干部培训中要安排廉政教育内容。人事处、科技处、教务处、工会在开展师德、师风教育活动中，安排学术道德和教风建设的内容。学生处、招生就业处团委、教务处有针对性地对毕业生、在校生、往届生进行诚实守信和学术道德教育，召开全校学生参加的诚信教育主题班会，增强学生诚信意识，促进学风建设；在学生考试前进行廉洁诚信、端正考风教育。办公室要大力宣传廉政方面的先进事迹，在广大党员干部中营造起一种以廉为荣、以贪为耻的社会主义新风尚。组织师生员工在学团简报、百草园、网站发表有关廉政内容的诗歌、散文、论文等体裁的文章；在学校网站上设立相应的栏目，刊发廉政内容。办公室定期在橱窗定期进行廉政宣传，并在校园张贴廉政宣传画。工会、团委、离退休处要在元旦晚会中排练有关廉政内容的文艺节目，在日常开展的培训要有相关廉政内容，要在平时利用各自的文化阵地上开展有廉政文化品味的书画展。要组织开展创建学习型、服务型、创新型、廉洁型机关的活动。要设立廉政书架，图书馆在图书订阅中适当考虑廉政建设方面的相关书籍。廉政文化建设和廉洁教育是学校党的建设和各项事业持续健康发展的重要保证。各单位要高度重视，精心部署，要建立健全相应的组织机构，筹划安排好相关的活动。各单位要支持广大师生开展廉政文化建设和廉洁教育的创新和研究，使之成为日常的、自觉的工作和学习内容。